Oświetlenie to czynnik przynależy do grupy czynników uciążliwych. Wpływa na komfort pracy, zdolność dostrzegania szczegółów (w tym również zagrożeń). Pomiary oświetlenia wykonuje się zarówno na stanowiskach produkcyjnych i jak stanowiskach biurowych. Możemy rozróżnić 3 rodzaje oświetlenia:
- Oświetlenie ogólne – równomierne oświetlenie całego wnętrza (np. oświetlenie równomiernie rozmieszczone na płaszczyźnie sufitu lub ściany),
- Oświetlenie miejscowe – oświetlenie niektórych stanowisk pracy, biurek (np. lampka biurkowa),
- Oświetlenie złożone – zarówno ogólne jak i miejscowe.
Wartości definiujące oświetlenie na stanowisku pracy:
- średnie natężenie oświetlenia Eśr – średnia arytmetyczna wartości zmierzonych na stanowisku wyrażona w lx,
- równomierność oświetlenia Uo – iloraz najmniejszej zmierzonej wartości natężenia oświetlenia występującej na danej płaszczyźnie (Emin) do średniego natężenia oświetlenia na tej płaszczyźnie (Eśr).
Aktualna norma zawierająca minimalne wymagania oświetleniowe to PN-EN 12464-1: 2012 Światło i oświetlenie. Oświetlenie miejsc pracy. Część 1: Miejsca pracy we wnętrzach.
Przykładowe wartości normatywne (PN-EN 12464-1:2012):
- biurko wyposażone w komputer: Eśr=500lx, Uo =0,60,
- stanowisko spawalnicze: Eśr=300lx, Uo =0,60,
- przygotowanie powierzchni pod lakierowanie, lakierowanie: Eśr=750lx, Uo =0,70.
